月嫂雇佣合同模板
很多家庭都会雇佣月嫂来帮忙料理家务。那么，雇佣月嫂的合同是怎样的呢?下面是小编整理的几篇月嫂雇佣合同模板范本，供大家阅读参考。
月嫂雇佣合同一
甲方:省妇女就业服务中心
乙方:(东家)
经甲、乙双方协商同意，签订以下协议，在协议有效期间，甲乙双方必须遵履各自的权益义务。
一、甲方责任
(一)甲方向乙方收取服务介绍费180元，并负责派出“月嫂”服务员，如果孕妇提前或推迟分娩，甲方三天内派出月嫂。
(二)服务时间：白天工作8小时，晚上起来帮忙婴儿喂养。
(三)服务内容：(1)产妇饮食(含加餐点心)、婴儿的护理。
(2)产妇、婴儿的卫生。
(3)对新生儿开展抚触。
4)指导产妇做产妇操、
恢复体形。
(5)产妇房间的卫生。
(6)向产妇宣传科学的饮食和婴儿喂养。
(7)月嫂应遵守职业道德，尽心尽责服务
二、乙方责任
(一)乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和劳动，在工作上给予热情指导，不准虐待。
(二)乙方到“中心”交介绍费180元预定月嫂后，如果不请月嫂，需提前一个月通知甲方，否则180元介绍费不退。
(三)月嫂的工资，由乙方在签订协议时一次性交给甲方，乙方需填写“回访单”由月嫂带回交给甲方。
(四)月嫂的工作期为一个月(28天)，一个月(28天)满后自行解除协议关系。
若乙方需求延长服务期，应征得甲方同意，乙方会“中心”重新签订协议，续签半个月交介绍费100元，一个月交介绍费180元。
(五)甲方派出的月嫂在乙方服务，如果乙方不满意可调换。
三、本协议期限本协议有效期限为 年 月 日起至 年 月 日止。
四、本协议争议处理 甲、乙双方均按本协议履行各自的责任、权利、义务，若甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应由争议方书面告知对方争议内容，双方可协商解决，如协商不成，可提交福州市仲裁委员会裁决。
甲方：(公章) 乙方：(签字) 本协议一式二份，中心一份，东家一份
月嫂雇佣合同二
甲方(雇主)：
身份证号码：
住所：
电话：
乙方(月嫂)：
身份证号码：
住所：
电话：
鉴于：
因甲方妻子产子，甲方需雇用母婴护理员(以下简称“月嫂”)对甲方妻子(以下简称“产妇”)、新生婴儿进行照顾，并从事日常家务等工作。
乙方具有多年的“月嫂服务”经验，愿意为甲方提供“月嫂服务”，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂服务”。
为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同(以下简称“本合同”)，双方共同遵守：
第一条 服务期限、费用及内容
1、服务期限：
(1)乙方应自______年______月______日起至______年______月______日止，共计30日，为甲方提供下述“月嫂服务”。
(2)由于乙方工作性质特殊，需24小时对产妇及婴儿进行护理。
(3)乙方在_____年____月____日前不得请假，之后如因正当紧急理由可与甲方协商，取得同意后进行调休，但调休时间不得超过2日。
2、服务地点：
乙方向甲方提供服务的地点包括：产妇生产时的医院、甲方的家中以及其他必要的场所。
3、服务费用：
(1)本服务期限内的服务费用共计人民币____________元。
(2)甲方应按时向乙方支付服务费，支付的时间为服务期终止日，即______ 年______月______日。
支付方式为现金支付，乙方应向甲方开具收据。
4、服务内容：
乙方应向甲方提供以下服务：
(1)产妇护理服务：
A.科学、合理安排产妇膳食，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌;
B.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;
C.指导产妇进行乳房按摩与护理，防止乳房下垂、松驰;指导产妇产后运动;
D.协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护理，防止细菌感染;
E.舒解产妇产后焦虑、烦躁等情绪，减轻产妇操劳，尽快恢复健康;
F.随时对产妇的身体状况观察、记录;
G.其他必要的产妇护理工作。
(2)婴儿护理服务：
A.科学、合理、健康的喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要;
B.安抚哭闹婴儿，呵护入眠等;
C.为婴儿洗澡、按摩、抚触，增加与BB的情感交流，促进婴儿健康发育，及时为婴儿更换衣物、尿布等;
D.做好脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染;
E.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录;
F.培养婴儿良好的生活习惯;
G.其他必要的婴儿护理工作。
(3)其他家政服务：
A. 洗衣晾晒：包括产妇及婴儿衣物、用品及甲方家人的衣物、用品;
B. 做饭刷碗：包括产妇膳食，及甲方家人一日三餐;
C. 打扫卫生：乙方应每日打扫甲方的居室卫生;
D. 其他必要的家政工作。
5、乙方应具备的技能和要求：乙方上岗前应提供合法有效的健康证明..._________________
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第二条 甲、乙双方的权利和义务
1、甲方的权利和义务
(1)甲方可在服务内容的工作范围内，安排乙方工作;
(2)甲方有权要求乙方体检，并提供有效的健康证明;
(3)按时向乙方支付服务费;
(4)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的协助;
(5)为乙方提供与甲方基本相同的住所条件，乙方的日常饮食与甲方家人饮食标准相同。
(6)应尊重乙方的人格尊严和劳动，提供安全的劳动条件、服务环境和居住场所，不得歧视、虐待或性骚扰乙方。
如遇乙方突发急病或受到其他伤害时，甲方应及时采取必要的救治措施。
2、乙方的权利和义务
(1)乙方应服从甲方的工作安排和合理要求;
(2)乙方如因合理的特殊情况，在征得甲方同意后在本合同约定的时间段内可以调休，但不得超过2日;乙方因工作需要与其他客户见面的，甲方在不忙的期间可准予乙方合理的业务时间，乙方应集中约见客户;
(3)乙方承诺没有患有传染疾病及其他不宜从事月嫂服务的疾病;
(4)在工作期间，乙方应爱护甲方的财物，如因乙方的原因，给甲方造成损失的，乙方应给予赔偿;
(5)乙方应严格按服务标准为甲方提供服务;
(6)乙方不得带其他人员进入甲方家中，亦不得找其他人员代替乙方履行本合同项下的服务。
第三条 甲方即时解除合同的情形
在合同期内，乙方有下列情况之一时，甲方有权立即解除本合同，并有权不支付服务费用：
1、进行违反国家法律、法规的行为;
2、未经甲方同意，乙方擅自离岗;
3、不服从甲方的工作安排，或对甲方家人态度蛮横的;
4、被证明有偷盗行为的;
5、不具备相应的产妇婴儿护理知识，或不能胜任相应工作的;
6、身体患有传染疾病及其他不宜从事月嫂服务的疾病;
7、工作漫不经心，对产妇或婴儿的人身可能或已经造成损害的;
8、其他侵害产妇、婴儿或甲方家人权益的行为。
第四条 乙方即时解除合同的.情形
在合同期内，甲方有下列情况之一时，乙方有权立即解除本合同，并要求甲方按工作天折算费用：
1、甲方要求乙方进行的工作严重违反国家法律的规定;
2、甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为;
3、甲方无故延期7日支付服务费的;
4、甲方不向乙方提供住所及伙食条件的。
第五条 违约责任
1、 甲方逾期支付服务费的，每延期一日，应向乙方支付每日千分之二的延期违约金。
2、 由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方及其家庭损失的，甲方有权拒绝支付服务费用，并要求乙方承担相关全部责任，赔偿甲方及其家庭的全部损失。
3、 乙方在服务期间(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责，乙方应根据需要自行购买人身保险。
造成他人伤害的，应当由乙方承担相应的责任。
4、 甲方在服务期内无正当理由终止服务的，应当向乙方全额支付服务费用;乙方在服务期限内单方面提出终止服务的，除应返还已收取的服务费用外，还应当向甲方支付相当于服务费总额50%的违约金。
5、 乙方发生本合同第三条约定的情形，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的责任。
6、 甲方发生本合同第四条约定的情形，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的责任。
7、 因工作性质的需要，乙方服务期内不得患感冒及其他流行疾病，若乙方患有感冒，在未治愈期内无法提供服务的，甲方可按天扣除乙方服务费用。
第六条 争议解决
双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可向甲方住所地人民法院提起诉讼。
第七条 其他
1、若乙方在服务期间表现良好，甲方愿无偿为乙方介绍客源。
2、服务期结束后，如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时，乙方应予以解答。
3、本合同未尽事宜或合同履行过程中因实际需要进行变更的事宜，甲乙双方应协商一致后签订书面的补充协议。
4、本合同自甲乙双方签字后生效。
本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。
本协议签订后，乙方应向甲方提供其身份证及户口本复印件，作为本合同附件。
附件：乙方身份证、户口本复印件。
签署：
甲方：________________ 乙方：________________
日期：________________ 日期：________________
